Entdecke die spannende Welt der Wirtschaft und bringe deine Karriere als Industriekaufmann/frau (m/w/d) bei BKS auf Kurs.
Während der Ausbildung erhältst du tiefgehende Einblicke in alle relevanten Abteilungen und lernst die Zusammenhänge unserer wirtschaftlichen Prozesse kennen. Vom Einkauf über die Buchhaltung bis hin zum Vertrieb erhältst du einen ganzheitlichen Überblick über unsere betrieblichen Abläufe. Hierbei erwarten dich immer wieder neue Aufgaben und Herausforderungen.
Als Teil unserer Schlüsseltalente, unserer eigene Azubi Brand, profitierst du außerdem von spannenden Projekten, eigenverantwortlichem Arbeiten und einem starken Azubi-Team, das zusammenhält.
Mit diesem breitgefächerten Wissen und der Unterstützung deines Teams stehst du selbstbewusst vor dem Übergang von deiner Ausbildung auf das nächste Level deiner Karriere.
Dein Profil
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- Spaß am Umgang mit dem PC, idealerweise erste MS Office Kenntnisse
- wirtschaftliches und mathematisches Verständnis
- gute Kommunikationsfähigkeit
Unsere Benefits
Familiengeführtes Unternehmen
Mensch im Fokus
Langfristige Zufriedenheit & Perspektiven
Exklusive Vorteile
BKS GmbH
Die BKS GmbH ist ein stolzes Mitglied der Unternehmensgruppe Gretsch Unitas mit einer über 100-jährigen Erfolgsgeschichte in der Entwicklung und Herstellung fortschrittlicher Schließsysteme.
An unserem Standort in Velbert arbeiten über 600 Kolleginnen und Kollegen in Produktion, Logistik, Verwaltung und Ausbildung Hand in Hand. Unter dem Motto "Vorsprung mit System" verbinden wir Tradition mit einem modernen Arbeitsumfeld und höchsten Qualitätsansprüchen an unsere Produkte. Diese Kombination verbunden mit unserer langjährigen Expertise macht uns zu einem vertrauenvollen Partner für unsere Kunden und zu einem attraktiven Arbeitgeber für unsere Mitarbeitenden.
Ihr Weg zu BKS!
Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgerichtet, Ihnen einen reibungslosen und wertschätzenden Einstieg in unser Unternehmen zu ermöglichen.
1. Online Bewerbung
2. Eingangsbestätigung
3. Prüfung Ihrer Unterlagen durch HR und Fachbereich
4. Erste Runde Interview
5. Zweite Runde Interview
6. Entscheidung und Onboarding
