Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung und Steuerung des Produktportfolios im Bereich Zutrittskontrolle und Fluchttürsteuerung über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
- Identifikation von Markt- und Innovationspotenzialen sowie Erarbeitung und Pflege der Produkt-Roadmap
- Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen zur Ableitung von Handlungs- und Entwicklungsstrategien
- Erstellung und Präsentation fundierter Entscheidungsgrundlagen für das Management
- · Entwicklung von Produktpositionierungen, Alleinstellungsmerkmalen und Vertriebsargumentationen für definierte Zielgruppen
- Unterstützung von Marketing und Vertrieb durch die Vermittlung produktrelevanter Inhalte und Marktinformationen
- Erstellung von Lastenheften und Anforderungsdokumentationen für interne Entwicklungsbereiche sowie externe Partner
- Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen bei der Umsetzung von Entwicklungs-projekten - von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Markteinführung
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Fachveranstaltungen und in relevanten Arbeitskreisen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder technischem Schwerpunkt; alternativ eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Mehrjährige oder fundierte Erfahrung im Produktmanagement
- Gute Kenntnisse im Bereich elektronischer Zutrittskontrollsysteme
- Kenntnisse im Bereich Fluchttürsteuerungen sowie elektrotechnisches Verständnis sind von Vorteil
- Ausgeprägtes Gespür für Markttrends
- Hohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Unternehmensebenen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region sowie gelegentlich ins europäische Ausland (ca. einmal pro Monat)
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Unsere Benefits
Familiengeführtes Unternehmen
Mensch im Fokus
Langfristige Zufriedenheit & Perspektiven
Exklusive Vorteile
Chancengleichheit
Wir fördern Vielfalt und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Schwerbehinderung.
BKS GmbH
Die BKS GmbH ist ein stolzes Mitglied der Unternehmensgruppe Gretsch Unitas mit einer über 100-jährigen Erfolgsgeschichte in der Entwicklung und Herstellung fortschrittlicher Schließsysteme.
An unserem Standort in Velbert arbeiten über 600 Kolleginnen und Kollegen in Produktion, Logistik, Verwaltung und Ausbildung Hand in Hand. Unter dem Motto "Vorsprung mit System" verbinden wir Tradition mit einem modernen Arbeitsumfeld und höchsten Qualitätsansprüchen an unsere Produkte. Diese Kombination verbunden mit unserer langjährigen Expertise macht uns zu einem vertrauenvollen Partner für unsere Kunden und zu einem attraktiven Arbeitgeber für unsere Mitarbeitenden.
Ihr Weg zu BKS!
Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgerichtet, Ihnen einen reibungslosen und wertschätzenden Einstieg in unser Unternehmen zu ermöglichen.
1. Online Bewerbung
2. Eingangsbestätigung
3. Prüfung Ihrer Unterlagen durch HR und Fachbereich
4. Erste Runde Interview
5. Zweite Runde Interview
